Semangat Berkarir dalam Segala Kondisi

(Sumber Gambar:  https://cdn-brilio-net.akamaized.net/news/2019/10/23/172699/750xauto-40-kata-kata-motivasi-kerja-yang-membakar-semangat-191023d.jpg)

Bandung, ITB Career Center - Pada titik tertentu saat berkarir, kita mungkin menemukan kesulitan. Bahkan terkadang apa yang kita lakukan tidak sesuai dengan apa yang kita inginkan. Karir mulai terhenti dan tidak akan perkembangan. Lalu apakah yang dapat kita lakukan?

Terlepas dari berapa lama kita telah bekerja, apa yang kita kerjakan dan jenis perusahaan tempat kita bekerja, kita tidak boleh putus semangat. Kita harus tetap bertahan dan lebih semangat dalam berkarir walaupun keadaan sedang tidak bersahabat. Dikutip dari Fool.com, berikut adalah beberapa langkah langkah yang harus diambil untuk tetap bersemangat dalam berkarir walaupun diterpa berbagai masalah.

• Jangan pernah berhenti belajar

Meningkatkan keterampilan adalah hal yang penting bagi kita dalam berkarir. Belajar dan memperluas wawasan intelektual dapat membuat kita lebih berkembang. Maka, sangat penting untuk terus belajar sepanjang karir. Jika kita mulai kehilangan semangat bekerja, kita tidak boleh kehilangan semangat untuk belajar. Belajar akan membawa kita bertemu hal baru, ide-ide baru dan pendekatan baru untuk membantu karir lebih maju.

• Ambil peluang

Jangan terhenti di zona nyaman. Jika karir yang kita bangun di perkerjaan sekarang tidak meningkat, bahkan sedang berhenti, kita harus memikirkan peluang lain. Kita dapat mencari peluang untuk menyelesiakan masalah yang dihadapi, atau bahkan mendapatkan peluang untuk berkarir di pekerjaan yang baru. Ambil kesempatan untuk mengeksplorasi peluang baru yang dapat membuat kita lebih semangat dalam bekerja.

• Jalin hubungan baik

Semakin banyak orang yang kita kenal, semakin besar pula peluang untuk memajukan karir. Tetap terhubung dan menjaga hubungan baik dengan setiap orang yang kita kenal, baik dikenal secara pribadi, maupun dikenal secara professional. Siapa tahu mereka adalah orang-orang yang akan membantu karir kita di masa depan.

• Bersikap terbuka

Jika ada sesuatu tentang pekerjaan yang tidak kita sukai atau menggangu pekerjaan dan karir kita selama ini, kita harus menyampaikannya kepada orang yang berwenang di tempat bekerja. Banyak karyawan menyimpan kesulitan dalam bekerja untuk diri mereka sendiri karena mereka tidak ingin dianggap negatif atau disebut pengeluh oleh lingkungan bekerja. Tetapi jika kita menyampaikan keluh kesah secara profesional, ada kemungkinan kita akan mendapatkan bantuan untuk keluar dari masalah yang dialami selama ini.

Kita layak bekerja di tempat yang kita inginkan. Kita pun layak bekerja di tempat yang membuat kita senang. Jika kita merasa ada sesuatu yang mengganjal, jangan diam saja. Lakukan beberapa hal di atas agar semangat bekerja kembali lagi. (Mar)