Kategori Toxic Person di Tempat Kerja yang Harus Dihindari

(Sumber Gambar : https://2.bp.blogspot.com/-dSVYuLbwB0I/XHa4EsLT-II/AAAAAAAAFug/rW3943HiZhYyVnpLjuZIv4TinuqI_UySACLcBGAs/s640/ciri%2Bciri%2Btoxic.jpg)

Bandung, ITB Career Center - Di manapun kita bekerja, kita akan bertemu dengan orang-orang yang memberikan dampak negatif untuk diri kita. Mereka yang memberikan dampak negatif sering disebut dengan toxic person. Jika kita menemukan orang seperti ini di tempat kita bekerja, kita harus bisa menjaga diri untuk tidak terpengaruh. Biasanya toxic person mempengaruhi kita dan ini berdampak pada karir kita di tempat kerja.

Dikutip dari fairygodboss.com, toxic person dibagi menjadi beberapa kategori. Setiap kategori tersebut berbeda cara penanggulangannya. Berikut beberapa kategori toxic person yang mungkin dapat kita temui di tempat kerja.

1. Gabby the Gossiper

Secara umum setiap kantor memiliki setidaknya satu rekan kerja yang senang bergosip. Sayangnya, kepribadian seperti itu lebih banyak berdampak negatif bagi orang sekitar. Ini adalah salah satu toxic person yang harus kita hindari di tempat kerja. Penggosip biasanya akan mengajak banyak orang untuk berbincang-bicang tentang isu-isu yang ada di tempat kerja. Biasanya isu yang ada akan dibesar-besarkan dan terkesan negatif, padahal belum diketahui kebenarannya.

Cara mengatasinya adalah dengan menghindari seseorang yang gemar menggosip jika ia mulai bergosip di tempat kerja. Kita pun bisa mengganti topik pembicaraan saat seseorang mulai bergosip.

2. Inappropriate Inga

Orang yang masuk pada kategori toxic person ini menganggap dirinya tahu segalanya dan senang mengatur orang sesuai dengan pengetahuan yang mereka miliki. Dia bahkan biasa menghakimi kita yang tidak mengikuti aturan orang tersebut. Orang seperti ini biasanya memaksakan kehendaknya, kesulitan menghargai orang lain dan hal pribadi orang lain. Biasanya orang ini pun ikut campur dan berkomentar tentang kehidupan pribadi orang lain.

Cara mengatasinya adalah kurangi interaksi dengan orang seperti ini. Jika kita bertemu dan harus berkomunikasi dengannya, kita dapat berbicara hanya mengenai pekerjaan. Kita pun dapat mengalihkan pembicaraan yang mulai membuat kita tidak nyaman.

3. Negative Nancy

Kategori toxic person yang satu ini memberikan dapat mengubah pemikiran dan energi positif yang kita miliki, menjadi energi negatif. Pemikiran-pemikiran dirinya yang cenderung negatif membuat kita berpikiran negatif pula pada suatu masalah. Nancy tahu bagaimana mengubah suasana menyenangkan yang positif menjadi menyedihkan.

Cara mengatasinya adalah dengan memberi tanggapan positif sebanyak-banyaknya saat berhadapan dengan mereka. Kita pun dianjurkan untuk tidak terlalu mendengarkan pendapat negatif yang mereka katakana kepada kita.

Toxic person akan kita temui di manapun. Agar tidak terpengaruh, kita harus mengambil sikap tegas. Hal ini dapat mempengaruhi kinerja kita di tempat kerja. Sebaiknya kita hanya berfokus pada pekerjaan saat di tempat kerja. Jangan sampai, pengaruh buruh orang lain akan menghalangi kita untuk sukses di tempat kerja. (Mar)

.